随着我国汇集了不同的人才以及独有的多语言优势,起亚(Kia)决定在本地打造亚太区的培训中心,让完成培训的人才可以支援亚太区的34个国家。

坐落于格林玛丽(Glenmarie)的Kia亚太区培训中心,是继德国、俄罗斯、阿联酋和美国后的第五个全球培训中心。而这个在吉隆坡落地的培训中心也会担任亚太区域的总部,反映出原厂在我国打造亚太地区枢纽地位的坚定信心。

原厂日前发文告表示,新的培训中心将引领整个亚太地区的创新文化和模范服务,并通过卓越的汽车培训项目,为旗下的子公司和经销商的运营人员、销售人员和售后服务人员变得更完善,让他们掌握不断发展的全方位技能和知识。

Kia的亚太区总裁兼首席执行员(CEO)Kevin Ah说,新的亚太区培训中心符合公司的愿景,那就是以客户为中心,还有以人为本的文化。培训中心的出现代表着我们的承诺,持续改进确保为顾客带来超出他们期望的高素质服务。

“马来西亚因为策略性的地点,而在亚太区的34个市场中脱颖而出,令我们可以满足行业不断变化的需求,同时让我们团队的技术在前端。马来西亚多元的人才和强劲的语言能力,让我们确信选这里作为培训中心的理想选择。”

全新的培训中心具备许多先进的设备,包括用于理论教学的高科技展示教室、用于实践课程功能齐全的车间、用于起亚汽车信息的电脑化资源中心、虚拟维修模拟器以及起亚诊断设备等专用工具。不但如此,原厂也会提供旗舰的车款,例如EV6、EV9和家下来的EV5跟EV3,作为培训用途。

该培训中心的培训方法与母公司制定的全球标准一致。值得一提的是,培训中心就坐落在Kia 3S旗舰中心的隔壁,让培训学员可以亲身接触实际情况来增强他们的学习体验。

培训中心可同时容纳多达 80 名学员,确保为学员提供最佳的学习环境、切身的关注和互动体验。原厂剑指每年培训3,000人,让他们在完成培训项目后支援亚太区内所有34个国家。欲知更多详情,可以浏览 www.kia.com 查阅。

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